有關旨揭疑義，說明如下： 地域加給：茲以公務人員考試錄取人員自106年度起已全面採未占編制職缺訓練，公務人員高等暨普通考試（以下簡稱高普考）、特種考試地方政府公務人員考試、公務人員特種考試原住民族考試等錄取人員，均已於擬任職務所在之未來用人機關，在輔導員之輔導下協助辦理或具名辦理所指派之工作。又考試錄取人員於實務訓練期間，由本會所屬國家文官學院調受為期4週之基礎訓練，並以公假參訓。審酌上開高普考等錄取人員訓練及工作指派實況，渠等人員於實務訓練（含基礎訓練）期間，得比照上開規定支給地域加給。 年資加成併計：依人事總處本年3月28日上開書函釋，係以「服務當地」之年... 觀看完整文章

主旨：函轉銓敘部釋示公務人員養育雙(多)胞胎之子女，且其配偶未就業者，得否申請育嬰留職停薪疑義一案，請查照。 說明：依據銓敘部107年4月2日部銓四字第10743649091號函辦理 。（附原函1份）

主旨：檢送「公務人員因公猝發疾病或因戮力職務積勞過度以致 死亡審查參考指引」規定1份，請查照。 說明：依據銓敘部107年4月3日部退五字第10743676062號函辦理 。(附原函及其附件各1份)